这些年来在潘黎手下工作，对万蔷来说她是上司、更是严师，她问万蔷有没有意愿跟她一起到中东分公司工作。

但还不够！她想。

万蔷其实想就直接走总经理办公室说：好啊老板我跟你走。

万蔷坐在公司nV厕的桶上，从MIXUe里cH0U了一个小巧的。开完跨门月会后回到秘书室简勋给大家发了一人一个，他对的业务门最近跟情趣品牌合作了联名企划，他就顺要了一盒公关品回来提升同仁的X福指数。

万蔷在回总经理办公室之前就先去了厕所一趟把新玩T内。在月会上总公司同时也公布了新的人事命令：现任的总经理要调派到其他地区，新任总经理于下月月初到职。

一年总有几次这样的时刻，压力或情绪逐渐堆，她更加倚赖着ga0cHa0后带来的松沉眠。然而随着压力情绪的堆积，她越想ga0cHa0就越难ga0cHa0，又或是一次ga0cHa0难以餍足，务必要让全肌r0U绷再放松、在息中呼喊Y叫来，才能将那积累的一切倒空、才能将新的一日重新来过。

从总经理办公室来后她去了厕所，内K上的护垫已经被yYe得cHa0Sh。

万蔷只觉得生理心理的g渴都越来越严重，月会后她面无表情的关起厕间的门，掏简勋给的小玩摆到心，开始逗着Y，15分钟后终于攀上这两天来第一个ga0cHa0，接着她将yda0的同时吐了一气。

就在刚刚潘黎叫她了办公室，她是个四十的nVX，X格JiNg明泼辣脆，人也保养得很好。能在崇拜男X的中东世界开拓一片天地，又在四十的年纪担任亚洲区总经理，她的能力无异是卓绝的。

这个可以与手机无线连接以app控制，她就这样着小玩工作了一个下午。

但淋漓尽致的xa在万蔷的上一个Pa0友国后，对社畜工作狂如她就成了一件该、但一直没时间找对象的事。

新任总经理是从总公司提的新秀，先到欧洲分公司担任总经理几年后这次调回大中华地区，担任整个亚洲区总经理。在月会与总公司的连线上万蔷与未来老板快速打了个照面，隐约记得对方相极好，随后就陷内心小剧场狂风大作打雷下雨的状态，一边人在魂不在的听完对方的简短发表一边两发直盯着萤幕打完会议纪录。

但现实有如藤蔓，细细带着荆棘的一条又一条的缚住万蔷的手脚，让她知要远走飞必得先鲜血淋漓。

万蔷在人事命令发布时就预计有此一问，下午她一边工作一边沙盘推演了自及各况状后的去与不去，心中大致有了底定，但还是约定好三天后答覆总经理。

这次的人事命令很急，主要是中东分公司了状况，她现任老板潘黎过去曾在中东经营了很长一段时间，这次被调过去救急并且重整当地公司T质。但这也意味着接时间短，短期内她要准备大量的接资料并摘要报告，之后除了适应新老板或许还有职位的变动，谁知新任总经理会不会带自己的团队过来？

后到达峰的渴望却一直存在。x心g涸，但想要被Sh，得她整个人都焦躁起来。

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